Javier Lezcano

Coaching Ejecutivo Personal Deportivo
 

Archivo de la seccion 'Coaching'

21 Nov., 2008

Desear & Querer

Todos estamos condicionados por el entorno en el que vivimos. Las épocas del año nos invitan a tomar decisiones sobre la salud, el reconocimiento, la autoestima, etc. y muchas veces influenciados por las personas que nos rodean.

Uno de los planteamientos más importantes que sugiero a las personas que me visitan es la diferencia entre ”Desear” y “Querer”. Esta disyuntiva les invita a reflexionar a cerca del significado de ese nuevo cambio, y las repercusiones que va a tener en su vida personal, laboral, social,…

“Querer es poder” es una máxima muy utilizada en la actualidad, pero “¿Desear es poder?”. Normalmente, los deseos se quedan en la imaginación o fantasía, aunque a veces, nos planteamos la aventura de iniciar procesos sin valorar los “cambios” que esa nueva etapa requiere (tiempo, dedicación, esfuerzo, etc.), y sin contemplar todos estos pequeños retos, estamos abocados al fracaso y a la consiguiente frustración.

El “Desear” es anterior a “Querer”, aunque el tránsito de uno a otro implica una mayor conciencia de ”Cuánto se Desea” y de los procesos que implica conseguir ese logro.

Las personas, ante esta disyuntiva, se hacen más conscientes del verdadero ”Deseo” de “Querer” alcanzar eso que en ese momento anhelan o necesitan. Se ven alcanzándolo, se sienten empujados o atraídos, se dicen constantemente lo beneficioso del logro conseguido y sus repercusiones. Son esos los casos con un índice muy alto de éxito en la consecución de metas, ya que se están automotivando constantemente, siendo el proceso hacia ese objetivo más divertido y apasionante.

En el “Coaching” es importante saber el nivel de “Deseo” de los objetivos marcados, los retos a superar y las repercusiones en los diferentes ámbitos de la persona. Si esos tres apéndices están integrados, el éxito es inevitable.

Invito a las personas que lean esto, que reflexionen sobre los procesos implicados en la consecución de cualquier objetivo logrado en cualquier área de sus vidas (laboral, social, personal, …) y descubrir ese potencial personal e individual para conseguir lo que os propongáis. 

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